Menu

Jak zaangażować menedżera niższego szczebla

Kim jest menedżer niższego szczebla

  • Ma dostęp wyłącznie do tych kandydatów i stanowisk, które mu udostępniono
  • Może dodawać notatki do profilu danego kandydata
  • Może ocenić kandydata palcem w górę lub w dół
  • Nie może komunikować się z kandydatem
  • Nie może zmieniać ustawień firmowych ani edytować stanowisk

Nad jednym stanowiskiem może pracować dowolna liczba menedżerów i stosować różne sposoby współpracy.

Jak zaangażować menedżera niższego szczebla w rekrutację

Po wystawieniu danej oferty bezpośrednio w okienku Rekrutacje albo w Szczegółach rekrutacji pojawi się przycisk "Zaproś kierownika projektu", gdzie należy uzupełnić dane menedżera. W kolejnej rekrutacji aplikacja Teamio będzie sama podpowiadać imię i nazwisko tej osoby.

Sni_mek_obrazovky_2019-02-27_v_13.42.26.png

Sni_mek_obrazovky_2019-02-27_v_13.48.37.png

Następnie wybierz sposób współpracy z menedżerem, tj. czy Teamio ma przesyłać mu wszystkich kandydatów na dane stanowisko, a on będzie opracowywać ich zgłoszenia sam, czy też Teamio będzie wysyłać mu tylko tych, których uprzednio wyselekcjonował.

Sni_mek_obrazovky_2019-02-27_v_14.32.19.png

Po zapisaniu ustawień menedżer otrzyma e-mail z prostą instrukcją udziału w rekrutacji. Jeżeli będziesz stosować preselekcję kandydatów dla danego menedżera, możesz mu ich wysłać za pomocą polecenia „Prześlij do menedżera” nad nazwiskiem kandydata. Przy przesłanych kandydatach wyświetli się ikona klepsydry, co oznacza, że kandydat czeka na opinię menedżera.

Sni_mek_obrazovky_2019-03-08_v_13.01.23.png

E-mail z Teamio, przesyłany menedżerowi – prośba o ocenę kandydata:

Sni_mek_obrazovky_2019-03-08_v_13.10.02.png

Z maila za pomocą jednego kliknięcia można znaleźć się z powrotem w Teamio, gdzie po zalogowaniu menedżer zobaczy przefiltrowaną listę kandydatów do oceny. W szczegółach kandydata menedżer może zastosować specjalne działania „Zaproś” i „Nie odpowiada” oraz dodać wyjaśniającą notatkę. Informację o ocenie kandydatów przez menedżera otrzymasz raz dziennie w mailu, z którego za pomocą jednego kliknięcia przyjedziesz bezpośrednio na listę kandydatów, zawierającą informacją, których kandydatów zaprosić na rozmowę, a których odrzucić. Całą procedurę można powtórzyć tyle razy, ile jest to konieczne.

Sni_mek_obrazovky_2019-03-08_v_14.44.39.png

Czy ten artykuł był pomocny?
Liczba użytkowników, którzy uważają ten artykuł za przydatny: 0 z 0
Poprzedni temat
Następny temat
Czytaj dalej

Oparte na technologii Zendesk